StartupBcn - davidmorigan

13 de abril de 2013

X Jornada de Periodismo

(Foto: María Royo)
El martes 9 de abril tuve la oportunidad de asistir como ponente a las X Jornadas de Periodismo que realizó el Centro Universitario de Villanueva en Madrid. 

Fue una jornada constructiva donde pude conocer de la mano de ponentes muy buenos la situación actual del periodismo y, pese a las dificultades que está pasando el sector, la jornada se enmarcó dentro de un mensaje de optimismo.

Quedé sorprendido por el buen trato y el ambiente familiar que se respiraba en la facultad y espero poder coincidir más adelante con algún joven periodista convertido en emprendedor o incluso en empresario consolidado.


Aprovecho este post para agradecer la invitación ya que fue una buena oportunidad para compartir con jóvenes periodistas mis experiencias en el mundo del emprendimiento.


Links sobre la jornada:

8 de marzo de 2013

Tech Demo Day 2013


TECH DEMO DAY

Se acerca nuestro evento anual donde reuniremos a 100 empresas tecnológicas. Es una buena ocasión para hacer networking, conocer a emprendedores y  nuevas startups tecnológicas. Si tienes un proyecto o estás interesado en el evento puedes registrarte ya en nuestra landing page.



Información sobre ediciones pasadas: Ver

18 de febrero de 2013

BLE & SEED y el emprendimiento social

El 12 de Febrero tuve la oportunidad de asistir a la cena organizada por BLE junto con los distintos organismos de emprendimiento de Barcelona. Fue una muy buena oportunidad para discutir conjuntamente qué estamos aportando cada una de las instituciones y desde nuestro punto de vista que debería mejorar.

Fue curioso ver que hay muchas instituciones apoyando al emprendimiento, cada una en un sector específico pero hay poca conexión entre ellas y es algo que debería mejorar para sumar fuerzas y juntos dinamizar el tejido emprendedor de Barcelona.

La conclusión de la jornada fue que aún nos queda un largo recorrido para optimizar y agilizar el emprendimiento en Barcelona y sobretodo hace falta dar apoyo a todas aquellas iniciativas donde el foco son las personas.



31 de diciembre de 2012

Cerrando 2012 y mirando al 2013

Hoy toca hacer balance de un 2012 que sin duda ha estado repleto de sorpresas e imprevistos. Un año lleno de nuevos retos que no esperaba y cambiaron totalmente las perspectivas de año que tenía convirtiendo el 2012 en el año más intenso y exigente que hasta el momento he tenido.

Uno de los motivos de este blog es poder estar más cerca del mundo expresando aquello que siento y es por ello que aprovecho hoy para agradecer a todas las personas que han coincidido en algún momento conmigo ya sea en breves reuniones o largas charlas con café, porque todas y cada una de ellas me han aportado algo positivo y estoy muy, muy agradecido.

Dedico mis últimas horas del 2012 a todas las personas que han trabajado conmigo este 2012 porque me han aportado mucho ya sean compañeros o bien clientes, de todos me llevo algo bueno. Es un agradecimiento sincero porque realmente aprecio esos minutos en que alguien te dedica su tiempo para explicarte su idea/sueño o problema/preocupación.

Este 2013 será un año de consolidación; muchos frentes que han sido abiertos este 2012 deben ser consolidados y también será momento de cerrar algunas etapas para abrir algunas nuevas en lugares nuevos. Gracias a Dios, me despido de este 2012 con gente increíble a mi lado que compartirán conmigo un 2013 increíble y son personas de las cuales espero aprender mucho.

Me gustaría escoger una palabra para definir 2012 y ésta es: Confianza  

Finalmente aprovecho para compartir mi correo davidmorigan[a]gmail.com para que este 2013 sea un año más social y pueda aprender y compartir más con nuevas personas.

¡Feliz 2013 a todos y muchas gracias por este año tan sumamente complicado!

Quiero compartir estas frases a tener en cuenta en 2013. VER


17 de noviembre de 2012

3 meses para convertirte en emprendedor


Se buscan perfiles técnicos para participar en una experiencia única en Barcelona. De Enero a Marzo se realizará un curso en la prestigiosa escuela de Negocios IESE donde diferentes equipos pluridisciplinares crearán startups de verdad con el soporte y mentoring de uno de los inversores más activos de España, Luis Martín Cabiedes.

Ahora mismo se está realizando el listado de los perfiles técnicos para poderlos contactar y explicar el funcionamiento en detalle. Si quieres formar parte de esta aventura solo debes tener presente los siguientes requisitos.

- Implicación y dedicación de al menos 10 horas semanales con total flexibilidad horaria.
- Implicación con el equipo en el desarrollo de negocio.
-  Nociones de programación para desarrollar algunos entregables simples o primeros prototipos.

Para todos aquellos interesados tan solo debéis escribirme a dmora@technovabarcelona.org





9 de noviembre de 2012

Se buscan 20 emprendedores para Terrassa y Sant Cugat

emprendedores yuzz

Si tienes entre 18 y 30 años y tienes un proyecto de base tecnológica en mente te animo a que presentes tu idea a Yuzz para que puedas hacer realidad tu proyecto y acceder a los premios tan atractivos que proponen. Como por ejemplo, un Viaje a Silicon Valley para el mejor proyecto de cada centro y premios en metálico de hasta 30.000€ para que puedas desarrollar tu proyecto.

En estos momentos se están buscando a 20 jóvenes emprendedores para Terrassa y Sant Cugat los cuales se beneficiarán de espacio físico para desarrollar su proyecto y del mejor soporte posible en el área de negocio. Mi recomendación es que aproveches esta oportunidad para luchar por tu idea rodeado de otros jóvenes emprendedores que le aportarán valor a tu experiencia emprendedora.

¡Participa antes del 11 de Noviembre!


11 de octubre de 2012

Apoyando eStartupBus



Hace unas semana llegaron a través del 5th Business Ideas Contest de La Salle Technova Barcelona dos emprendedores con muchas ganas de luchar por nuevas propuestas sociales que aportaran valor a la sociedad, Samantha Álvarez y Joan Álvarez. Una vez fueron seleccionados en el concurso me comentaron una idea un tanto rara, reunir a emprendedores en un autobús y pasearlos por España... Puede parecer un tanto rara pero a medida que la argumentaban parecía una idea interesante y novedosa que actuaba como las abejas, es una forma de ir polinizando,(emprendizando).

La conclusión es que es una idea que aportará experiencias enriquecedoras a nuevos emprendedores y de aquí saldrán buenos proyectos que crearán empleo.

Apoya eStartupBus Aquí


10 de octubre de 2012

El viaje de mi tarjeta


El viaje de mi tarjeta | #elviajedemitarjeta

Tuve la oportunidad de recibir la tarjeta 2 de Michiel Das y ahora me gustaría aprovechar para hacer mi pequeña aportación a ese proyecto. En primer lugar, quiero felicitarte por esta iniciativa, la  primera vez que la escuché me pareció muy interesante y creativa, la verdad es que yo nunca me lo hubiera planteado. 

8 de julio de 2012

Emprendedor tradicional



El pasado viernes tuve una agradable cena con un excompañero del bachillerato y esto me empujó a volver a escribir en el blog.

A diario me reúno con nuevos emprendedores con perfiles muy variados y acostumbrado a escuchar proyectos de base tecnológica me gustó mucho la historia de este amigo. A veces innovamos y buscamos nuevos formatos de empresa pero la empresa tradicional sigue funcionando.

Jordi, tras estudiar ingeniería mecánica y luego aeronáutica en Wales tuvo que asumir las riendas de la empresa familiar. Ahora con tan solo 25 años recién cumplidos dirige una empresa con más de 20 empleados desarrollando proyectos de ingeniería para grandes marcas internacionales.

Lo que más me gustó fue la humildad y la sensatez de sus palabras, así como muchos nuevos emprendedores buscan el éxito y dinero rápido, Jordi es consciente de la dificultad y sacrificio que conlleva dirigir una empresa familiar al estilo tradicional, con reinversión y crecimiento orgánico.

Me gustó mucho hablar con un joven emprendedor a quien no le asustan los nuevos retos ni afrontar las dificultades que tiene dirigir una empresa en tiempos de crisis donde cuesta buscar talento para incorporar en la empresa.

Su máxima ambición es ser feliz haciendo su trabajo con la máxima calidad posible y satisfacer las necesidades de sus clientes.

Resumo algunos aspectos con los que me quedé.

- Humildad
- Sacrificio
- Ambición
- Ahorro
- Adaptarse al entorno
- Tradición
- Humanidad
- Orden y disciplina
- Si no eres feliz, no lo hagas.

Como conclusión, el éxito no es llegar a altos cargos. El éxito es asumir pequeños hitos cada día que te llenan como persona y pese a su dificultad te llenan de felicidad.

14 de abril de 2012

LS Startup Lab 2012


Estoy muy contento de haberme visto envuelto en un evento que en mi parecer ha sido fantástico y muy útil para muchos.

Ayer al mediodía unos 80 alumnos de diferentes disciplinas de La Salle BCN empezaron a trabajar conjuntamente para crear una empresa en tan solo dos días.

El evento ha sido estructurado con el concepto del "Gamification", es decir, están jugando a crear empresas pero están aprendiendo a la vez. Este tipo de iniciativas son las que nos llevarán a la recuperación económica porque se está educando a la creación de empresas de una forma adecuada. 

Diferentes perfiles están descubriendo sus aptitudes y aprendiendo a trabajar en grupo a la vez que compiten con otros grupos. 



Personalmente creo que ha sido una gran oportunidad para muchos porque están viviendo de primera mano lo que significa emprender. No importa si no emprenden este año, lo interesante es que han vivido la experiencia y han visto que el crear empresas es algo factible y tienen las aptitudes suficientes para hacerlo. También han aprendido herramientas para poder empezar a trabajar por ellos mismos y lo más importante es que han podido contar con el apoyo de muy buenos docentes que han estado actuando como mentores. Lo que está claro es que si quieren crear algo van a tener apoyo y ya saben dónde preguntar.

En cuanto al LS Startup Lab 2012 ha sido estructurado como un juego en el que los 80 participantes fueron divididos en 4 perfiles diferentes y debían agruparse en grupos de 6 intentando buscar la mejor combinación ya que durante el juego hay distintos retos que deben superar y si quieren consultar algún mentor deben pagar un precio y éste cambia según el tipo de grupo estructurado.

Durante estos días han trabajado muchos aspectos necesarios para la creación de una empresa.

- Encontrar al equipo adecuado y mejor balanceado
- Encontrar una idea a trabajar
- Hacer un pitch en menos de 2 minutos ante el público
- Creación del "Product Box"
- Creación del logo y la imagen corporativa
- Trabajo en el Business Model Canvas
- Landing page
- Mockup
- Final pitch

Bien, ha sido una muy buena experiencia y seguro que saldrá algo bueno de ello. No dudo en ver pronto empresas creadas por alguno de ellos.


 
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